Interactúa antes de que caiga la atención
En formación, el momento de la interacción importa. No esperes a que el grupo se desconecte.
Una pregunta breve en cada bloque ayuda a mantener foco y ofrece una señal más clara de progreso.
Haz visibles las aportaciones
La gente participa más cuando ve que su respuesta cambia la sesión en tiempo real.
Nube de palabras, respuesta abierta y quiz con ranking crean ciclos de feedback distintos según el objetivo.